Vyhledávání
Oblíbená hledání:
Pracovní oděvy Palička
Pracovní oděvy a pomůcky té nejvyšší kvality! Nakupujte u nás - skvělé ceny.
Program Fakturace GOLD 7
Stáhněte si a vyzkoušejte zdarma. Faktury, evidence pohledávek, adresář.
Šikovný program Fakturka
Faktury, objednávky, příkazy k úhradě, kniha jízd atd. Verze Start zdarma.
Jak rychle zvýšit tržby a zisk
Zkušenosti, metody, postupy a tipy. Zdarma série osvědčených metod z praxe.
Kojicí podprsenky
Široký výběr kojicích podprsenek od 70B po 90K. Kolekci průběžně naskladňujeme
HLB Proxy - účetnictví, daňové
poradenství a audit i pro mezinárodní společnosti. Kvalitní služby Aj, Rj, Nj.
ESET Smart Security 5
Nerušené hraní her s bezpečným PC! Uspořte 1349Kč s licencí na 3 roky.
Varování: Jak pronajímat byty
Tipy a články pro majitele bytů. Vzor nájemní smlouvy proti neplatičům.
Pracovní právo je odvětvím soukromého práva, popisující pracovní vztahy mezi zaměstnanci, zaměstnavateli a jejich zástupci. Zaměstnavatel je fyzická nebo právnická osoba s právní subjektivitou. Zaměstnanec je fyzická osoba, která je způsobilá k právním úkonům. Tyto osoby mohou být částečně invalidní, plně invalidní nebo zdravotně znevýhodněné. I tyto osoby mají právo na zaměstnání. Zdravotně postiženým osobám by mělo být poskytnuto pracovní místo ve firmách, které mají více než 25 zaměstnanců. Zaměstnávání těchto osob znamená dodržovat řadu podmínek, které jsou uvedeny v zákoníku práce. Zaměstnavatel musí svým zdravotně postiženým zaměstnancům přizpůsobit pracovní prostředí. Další nutností je vést evidenci těchto zaměstnanců a evidenci pracovních míst. Nejpodstatnější podmínkou je zaměstnávat více než 50% osob zdravotně postižených z celkového počtu svých zaměstnanců. Pokud jsou tyto podmínky dodrženy, zaměstnavatel má nárok na příspěvek